Vivemos em um período de incertezas. Nas relações contratuais acontecimentos extraordinários e imprevisíveis que tornem a prestação de...

A crise estabelecida pela pandemia da Covid-19 nos mostra que é necessário revermos alguns conceitos. A litigiosidade está perdendo...

Grande parte do trabalho do mediador é gerar um ambiente favorável para que a tomada de decisão.

O diálogo é a melhor forma de superar um conflito. Em momentos de crise como o que vivemos, enfrentar os conflitos através do diálogo...

Para que o advogado possa aproveitar ao máximo o mediador é fundamental que conheça o seu papel, as ferramentas e técnicas usadas.

O melhor momento para resolver um conflito é pensar nos mecanismos de solução antes mesmo dele existir.

A mediação ao restabelecer a comunicação entre os mediandos torna-os capazes de deliberar juntos sobre uma solução pacífica.

A mediação extrajudicial representa um verdadeiro movimento de não judicialização dos conflitos.

A longevidade de empresas familiares depende, acima de tudo, de relações familiares equilibradas.

Pessoas em conflito se tornam mais frágeis, confusas e inseguras, condições que as atrapalham na tomada de decisão.

O ambiente para exercer essa advocacia é através da mediação.

A mediação privada é sigilosa não expondo nem a intimidade, nem a imagem da família.

O diálogo é essencial nessa fase pois onde não há diálogo há judicialização.

É na angústia da crise que nascem as grandes estratégias.

Sem burocracia, transparente e engajada a mediação é a ferramenta jurídica que a empresa em em Recuperação Extrajudicial necessita.

As mulheres são naturalmente mediadoras!